september 2020 | Nieuws

Steel Blue lanceert de duurzaamheidsdoelen voor 2020–2025.

NL homepage banner – cropped for about

Steel Blue is wereldwijd actief als producent van veiligheidsschoenen en het bedrijf neemt zijn verantwoordelijkheid door duurzaamheidsmaatregelen in te voeren. Hierbij lanceren wij ons duurzaamheidsstappenplan voor 2020 – 2025; In Our Stride.

Altijd werken aan een betere wereld en betere werkomstandigheden zit diepgeworteld in het DNA van Steel Blue. Wij werken op een ethische wijze en wij dragen onze verantwoordelijkheid binnen de maatschappij. Met het In Our Stride initiatief zet Steel Blue de eerste stappen naar een duurzame toekomst. Hierbij focussen wij ons op de vijf grote doelen (Big Five Goals) zoals aangegeven in de UN Duurzame Ontwikkelingsdoelen.

“Steel Blue begrijpt hoe de natuur verbonden is met alles wat er in de wereld gebeurt, ook met onze wereldwijde werkzaamheden. Door de vijf duurzaamheidsdoelen na te streven, zullen onze nabijgelegen gemeenschappen, de klanten en Steel Blue groeien en tegelijkertijd steeds meer met elkaar integreren. Daarom blijven wij stappen zetten in de richting van deze vijf duurzaamheidsdoelen om deze in 2025 te behalen,” Garry Johnson, Steel Blue CEO.

“Door de vijf duurzaamheidsdoelen na te streven, zullen onze nabijgelegen gemeenschappen, de klanten en Steel Blue groeien en tegelijkertijd steeds meer met elkaar integreren.”
What We Care About_Dutch

Steel Blue’s Big Five voor 2020-2025

  • Het gaat ons om Mensenrechten: In 2025 hebben wij het risico op moderne slavernij bij elke stap van onze productie weggenomen.
  • Het gaat ons om het Klimaat: In 2025 willen wij als bedrijf koolstofneutraal zijn.
  • Het gaat ons om het Milieu: In 2025 zal al ons leer afkomstig zijn van leveranciers die een GOLD-rating hebben binnen de Leather Working Group.
  • Het gaat ons om Diversiteit & Integratie: In 2025 bestaat ons personeelsbestand voor minstens 33% uit vrouwen.
  • Het gaat ons om de Gemeenschap: Tussen 2020 en 2025 spenderen wij $1,5 miljoen in de vorm van donaties en ondersteuning aan de lokale gemeenschappen. Dit brengt het totaalbedrag dat Steel Blue heeft geïnvesteerd in lokale projecten en organisaties op maar liefst $3 miljoen.

“Wij blijven samenwerken met onze partners om onze doelen te behalen en om ons samen te focussen op de gebieden waar we grootst mogelijke positieve impact kunnen maken. Alleen dan kunnen we samen de wereldwijd geaccepteerde UN Duurzame Ontwikkelingsdoelen behalen.

Wij hebben een belangrijke rol te spelen bij het behalen van deze doestellingen. Door een voorloper te zijn op het gebied van duurzaamheid, kunnen we een positieve impact maken op onze mensen, leveranciers en de lokale gemeenschap. Wij nemen onze verantwoordelijkheid en wij zetten de juiste stappen als organisatie,” zegt Garry.

Leather – TATA1004-7848

Op dit moment heeft Steel Blue de volgende doelen bereikt:

  • $1,4 miljoen opgehaald voor borstkankeronderzoek en ondersteuning (Breast Cancer Care WA).
  • $250.000 opgehaald voor Beyond Blue’s 24/7 Support Service (geestelijke gezondheidszorg in Australië).
  • FDRA Verantwoordelijke fabriek accreditatie behaald, als een van twintig organisaties in de hele wereld.
  • Alle werkzaamheden in Australië zijn volledig klimaatneutraal.
  • Al ons leer is duurzaam en afkomstig van leden van de Leather Working Group.
  • Wij gebruiken geen chemicaliën op basis van oplosmiddelen in het productieproces.

Meer weten? Klik dan verder voor de volledige details van het Steel Blue duurzaamheidsstappenplan In Our Stride en de Big Five Goals, onze partners en behaalde doelen. Of klik hieronder om meer te weten te komen over de individuele doelstellingen.